Arbeitsverträge rechtssicher gestalten - welche Klauseln zulässig sind
Wer standardisierte und vorformulierte Klauseln verwendet, muss diese als "Allgemeine Geschäftsbedingungen" bezeichnen und der Inhalt muss den strengen Anforderungen des ehemaligen AGBRechts standhalten. Das Seminar informiert umfassend über die derzeit möglichen Klauseln.
Dieses Seminar richtet sich an Geschäftsführer, Personalleiter, Personalreferenten, sonstige Personalverantwortliche und Freiberufler die ihre Kentnisse zum Thema Arbeitsverträge vertiefen möchten.
- Die Inhaltskontrolle von Arbeitsverträgen
- Systematische Besprechung einzelner Vertragsklauseln
- Analyse eines Musterarbeitsvertrages
- Übersicht über die aktuellen arbeitsgerichtlichen Urteile
- Umgestaltungsmöglichkeiten für den Arbeitgeber
ca. 4 Unterrichtsstunden
ohne Förderungsmöglichkeiten: 285,00 €
Die Förderung übersteigt Ihre Lehrgangskosten.
bei Nutzung aller Förderungsmöglichkeiten (Aufstiegs-BAföG, Meisterbonus, etc.)
* Angaben ohne Gewähr; die Förderungen sind personenbezogen und vom Teilnehmer in eigener Verantwortung zu beziehen.
Nr. 14527MA050
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